PRESS TEST: Porovnání verzí
(Nejsou zobrazeny 3 mezilehlé verze od 2 dalších uživatelů.) | |||
Řádek 10: | Řádek 10: | ||
| Autoři adaptace lokalizace: || Tomáš Sedloň, Barbora Daňková | | Autoři adaptace lokalizace: || Tomáš Sedloň, Barbora Daňková | ||
|- | |- | ||
− | | Lokální vydavatel/ distributor metody: || TCC online s.r.o. | + | | Lokální vydavatel/distributor metody: || TCC online, s. r. o. |
|- | |- | ||
| Rok vydání aktuální verze metody: || neuvedeno | | Rok vydání aktuální verze metody: || neuvedeno | ||
Řádek 18: | Řádek 18: | ||
| Původní zkratka metody (<small>jde-li o lokalizaci</small>): || PRESS TEST | | Původní zkratka metody (<small>jde-li o lokalizaci</small>): || PRESS TEST | ||
|- | |- | ||
− | | | + | | Autoři původní metody: || Tomáš Sedloň, Barbora Daňková |
|- | |- | ||
| Rok vydání původní metody: || neuvedeno | | Rok vydání původní metody: || neuvedeno | ||
Řádek 41: | Řádek 41: | ||
| || || | | || || | ||
|- | |- | ||
− | | style="text-align: left; vertical-align: top;" | Zaměření metody: || colspan="2" | Jedná se o | + | | style="text-align: left; vertical-align: top;" | Zaměření metody: || colspan="2" | Jedná se o výkonový test, který je zaměřen na myšlení, pozornost a schopnost rychlého rozhodování pod stresem. Z hlediska Fleishmanovy kategorizace jde o schopnosti flexibilita kategorizace a flexibilita rozhodování. |
− | Test je vhodný pro pracovníky v dynamickém prostředí, rozvoj talentů, | + | Test je vhodný pro pracovníky v dynamickém prostředí, rozvoj talentů, výběrová řízení pro pracovní pozice, které vyžadují schopnost pracovat pod tlakem. |
|- | |- | ||
| colspan="3" | <hr> | | colspan="3" | <hr> | ||
Řádek 52: | Řádek 52: | ||
| || X || Specifické kognitivní funkce, uveďte jaká: kognitivní flexibilita | | || X || Specifické kognitivní funkce, uveďte jaká: kognitivní flexibilita | ||
|- | |- | ||
− | | || O || Osobnost | + | | || O || Osobnost – rys |
|- | |- | ||
− | | || O || Osobnost | + | | || O || Osobnost – typ |
|- | |- | ||
− | | || O || Osobnost | + | | || O || Osobnost – stav |
|- | |- | ||
− | | || O || Osobnost | + | | || O || Osobnost – dynamika |
|- | |- | ||
| || O || Hodnoty a motivace | | || O || Hodnoty a motivace | ||
Řádek 77: | Řádek 77: | ||
|- | |- | ||
| style="text-align: left; vertical-align: top;" | Popis metody: || colspan="2" | | | style="text-align: left; vertical-align: top;" | Popis metody: || colspan="2" | | ||
− | Press test měří z hlediska výkonu respondenta jeho kognitivní kapacity k práci a rozhodování pod | + | Press test měří z hlediska výkonu respondenta jeho kognitivní kapacity k práci a rozhodování pod vlivem stresu. Zaměřuje se na tři hlavní charakteristiky. Ty jsou zobrazeny ve formě percentilů. Celkový výsledek testu je výkon: rychlost a kvalita řešení zadaných úloh; kolik respondent zvládl vyřešit správně úloh. Dílčí hodnoty jsou rychlost (kolik testovaný zvládl vyřešit úloh nehledě na správnost odpovědí) a kvalita (jak velká část vyřešených úloh byla správně). |
|- | |- | ||
| colspan="3" | <hr> || || | | colspan="3" | <hr> || || | ||
|- | |- | ||
− | | Forma administrace: || O || Tužka - papír | + | | Forma administrace: || O || Tužka-papír |
|- | |- | ||
| || O || Manuální manipulace | | || O || Manuální manipulace | ||
|- | |- | ||
− | | || O || Na lokální stanici | + | | || O || Na lokální PC stanici |
|- | |- | ||
| || X || On-line | | || X || On-line | ||
Řádek 95: | Řádek 95: | ||
| || X || Skupinová | | || X || Skupinová | ||
|- | |- | ||
− | | Délka administrace: || colspan="2" | Administrace: 20 minut | + | | Délka administrace: || colspan="2" | Administrace: 20 minut. |
|- | |- | ||
− | | || colspan="2" | Vyhodnocení: Vyhodnocení je dostupné ihned po administraci automaticky. | + | | || colspan="2" | Vyhodnocení: Vyhodnocení je dostupné ihned po administraci, automaticky. |
|- | |- | ||
− | | || colspan="2" | Interpretace: Interpretace je dostupná ihned po administraci automaticky. | + | | || colspan="2" | Interpretace: Interpretace je dostupná ihned po administraci, automaticky. |
|- | |- | ||
− | | || colspan="2" | Příprava | + | | || colspan="2" | Příprava výstupní zprávy / zpětné vazby: Zpráva je dostupná ihned po administraci, automaticky. |
|- | |- | ||
| colspan="3" | <hr> || || | | colspan="3" | <hr> || || | ||
|- | |- | ||
| style="text-align: left; vertical-align: top;" | Normy: || colspan="2" | | | style="text-align: left; vertical-align: top;" | Normy: || colspan="2" | | ||
− | Normy byly zpracovány na souboru 1302 osob dospělé pracující populace ČR. Vzorek byl demograficky rozdělen podle pohlaví, věku, vzdělání, pozice a kontaktu s klienty. Nejvyšší zastoupení přitom | + | Normy byly zpracovány na souboru 1302 osob dospělé pracující populace ČR. Vzorek byl demograficky rozdělen podle pohlaví, věku, vzdělání, pozice a kontaktu s klienty. Nejvyšší zastoupení přitom měli respondenti ve věku do 29 let (33 %) a ve věku 30–44 let (43 %), přičemž se jedná o pracovníky, kteří jsou kariérně rozvíjeni či jsou nejvíce produktivní. Normy byly stanoveny k datu vydání manuálu, od té doby nebyly změněny. |
|- | |- | ||
| style="text-align: left; vertical-align: top;"| Doporučené standardní skóry: || colspan="2" | | | style="text-align: left; vertical-align: top;"| Doporučené standardní skóry: || colspan="2" | | ||
Řádek 170: | Řádek 170: | ||
|- | |- | ||
| style="text-align: left; vertical-align: top;" | Forma dodání metody:|| colspan="2" | | | style="text-align: left; vertical-align: top;" | Forma dodání metody:|| colspan="2" | | ||
− | Test se administruje | + | Test se administruje on-line, je dostupný na vyžádání, po založení profilu, na stránkách www.tcconline.cz. Uživatelský manuál je k metodě volně dostupný, i bez zakoupení samotného testu. |
|- | |- | ||
| style="text-align: left; vertical-align: top;" rowspan="4" | Náklady na metodu: || O || Jednorázové při nákupu metody | | style="text-align: left; vertical-align: top;" rowspan="4" | Náklady na metodu: || O || Jednorázové při nákupu metody | ||
Řádek 187: | Řádek 187: | ||
| || || | | || || | ||
|- | |- | ||
− | | style="text-align: left; vertical-align: top;" | Reliabilita:|| colspan="2" | Cronbachova alfa celého testu je 0,80. | + | | style="text-align: left; vertical-align: top;" | Reliabilita:|| colspan="2" | Cronbachova alfa celého testu je 0,80. Split-half reliabilita je 0,78. |
|- | |- | ||
| || || | | || || | ||
Řádek 197: | Řádek 197: | ||
|- | |- | ||
| style="text-align: left; vertical-align: top;" | Zdroje: || colspan="2" | | | style="text-align: left; vertical-align: top;" | Zdroje: || colspan="2" | | ||
− | # | + | # ''PRESS manual.'' (nedatováno). TCC online. Získáno 11. prosince 2021 z: https://www.tcconline.cz/wp-content/uploads/files/PRESS_manual.pdf |
|} | |} | ||
[[Kategorie:Metody]][[Kategorie:Testy schopností]] | [[Kategorie:Metody]][[Kategorie:Testy schopností]] |
Aktuální verze z 23. 6. 2022, 10:55
Název metody (lokální): | PRESS TEST |
Zkratka metody (lokální): | PRESS TEST |
Autoři adaptace lokalizace: | Tomáš Sedloň, Barbora Daňková |
Lokální vydavatel/distributor metody: | TCC online, s. r. o. |
Rok vydání aktuální verze metody: | neuvedeno |
Původní název metody (jde-li o lokalizaci): | PRESS TEST |
Původní zkratka metody (jde-li o lokalizaci): | PRESS TEST |
Autoři původní metody: | Tomáš Sedloň, Barbora Daňková |
Rok vydání původní metody: | neuvedeno |
Oborová klasifikace: | X | Psychologie práce | ||
O | Psychologie organizace | |||
O | Dopravní psychologie | |||
O | Forenzní psychologie | |||
X | Poradenství pro volbu povolání | |||
O | Poradenství pro profesní vzdělávání | |||
O | Koučink a osobnostní rozvoj | |||
Zaměření metody: | Jedná se o výkonový test, který je zaměřen na myšlení, pozornost a schopnost rychlého rozhodování pod stresem. Z hlediska Fleishmanovy kategorizace jde o schopnosti flexibilita kategorizace a flexibilita rozhodování.
Test je vhodný pro pracovníky v dynamickém prostředí, rozvoj talentů, výběrová řízení pro pracovní pozice, které vyžadují schopnost pracovat pod tlakem. | |||
Psychologická doména: | O | GMA | ||
O | Struktura inteligence | |||
X | Specifické kognitivní funkce, uveďte jaká: kognitivní flexibilita | |||
O | Osobnost – rys | |||
O | Osobnost – typ | |||
O | Osobnost – stav | |||
O | Osobnost – dynamika | |||
O | Hodnoty a motivace | |||
O | Zájmy | |||
O | Situační modely chování | |||
O | Postoje | |||
O | Skupinové procesy | |||
O | Agregované skupinové jevy | |||
O | Manuální zručnost | |||
Popis metody: |
Press test měří z hlediska výkonu respondenta jeho kognitivní kapacity k práci a rozhodování pod vlivem stresu. Zaměřuje se na tři hlavní charakteristiky. Ty jsou zobrazeny ve formě percentilů. Celkový výsledek testu je výkon: rychlost a kvalita řešení zadaných úloh; kolik respondent zvládl vyřešit správně úloh. Dílčí hodnoty jsou rychlost (kolik testovaný zvládl vyřešit úloh nehledě na správnost odpovědí) a kvalita (jak velká část vyřešených úloh byla správně). | |||
Forma administrace: | O | Tužka-papír | ||
O | Manuální manipulace | |||
O | Na lokální PC stanici | |||
X | On-line | |||
Způsob administrace: | X | Individuální | ||
X | Skupinová | |||
Délka administrace: | Administrace: 20 minut. | |||
Vyhodnocení: Vyhodnocení je dostupné ihned po administraci, automaticky. | ||||
Interpretace: Interpretace je dostupná ihned po administraci, automaticky. | ||||
Příprava výstupní zprávy / zpětné vazby: Zpráva je dostupná ihned po administraci, automaticky. | ||||
Normy: |
Normy byly zpracovány na souboru 1302 osob dospělé pracující populace ČR. Vzorek byl demograficky rozdělen podle pohlaví, věku, vzdělání, pozice a kontaktu s klienty. Nejvyšší zastoupení přitom měli respondenti ve věku do 29 let (33 %) a ve věku 30–44 let (43 %), přičemž se jedná o pracovníky, kteří jsou kariérně rozvíjeni či jsou nejvíce produktivní. Normy byly stanoveny k datu vydání manuálu, od té doby nebyly změněny. | |||
Doporučené standardní skóry: |
Percentily. | |||
Kvalifikační požadavky na použití metody (A, B, C dle www.testcentrum.cz): | X | Kdokoliv | ||
O | Kdokoliv po zaškolení, odkaz na kurz: ...... | |||
O | A | |||
O | B | |||
O | C | |||
Forma výstupní zprávy: | O | Metoda bez výstupní zprávy a bez struktury |
O | Uživatel připravuje dle definované struktury | |
O | Výstupní zpráva s možností editace uživatelem | |
X | Výstupní zpráva bez možnosti editace uživatelem | |
Výstupní zpráva je k dispozici spolu s metodou: | X | Ano |
O | Ne | |
Formát výstupní zprávy: | O | Text |
O | Grafika | |
X | Text a grafika | |
Rozsah výstupní zprávy: | O | Velmi stručný |
X | Základní textové interpretace | |
O | Podrobné textové interpretace | |
Příjemce zprávy: | O | Pouze uživatel metody či jiný kvalifikovaný specialista |
O | Klient | |
O | Třetí strana bez kvalifikace | |
X | Všechny zainteresované strany | |
Forma dodání metody: |
Test se administruje on-line, je dostupný na vyžádání, po založení profilu, na stránkách www.tcconline.cz. Uživatelský manuál je k metodě volně dostupný, i bez zakoupení samotného testu. | |
Náklady na metodu: | O | Jednorázové při nákupu metody |
O | Opakované při nákupu fyzického materiálu | |
X | Opakované při nákupu on-line administrací včetně vyhodnocení | |
O | Opakované při nákupu on-line vyhodnocení | |
Validita: |
Informace nejsou k dispozici. | |
Reliabilita: | Cronbachova alfa celého testu je 0,80. Split-half reliabilita je 0,78. | |
Zvláštní požadavky pro použití metody: |
Nejsou. | |
Zdroje: |
|